求职者与企业人事部门事先沟通应注意的4个事项

找工作过程中查找到自己心仪的工作之后，不但可以直接给招聘企业发送简历，有时也可以事先通过电话与企业人事部门沟通。求职者与和招聘企业人事部门事先沟通应该注意哪些事项呢？

1、沟通前应先了解职位的具体情况

求职者在查找到自己心仪的工作之后，应该尝试通过各种渠道了解这个企业的职位空缺情况，以及应聘职位的要求。这样先了解职位的具体情况之后，才能有针对地准备自己相关的资料。做好准备工作跟招聘企业人事部门沟通时才能显得自己不唐突。

2、与企业人事部门沟通时主要介绍个人信息的哪些方面

在与企业人事部门沟通时一般应简要地介绍自己的学历、专业和能力特长以及自己的求职意向。简单的介绍不仅可以让对方知道自己的能力，还能让对方对自己有一个好的第一印象。

3、与招聘单位人事部门沟通时应选择合适的时间

求职者如果选择与心仪的单位提前通过电话沟通的话，一定要选择恰当的时间。一般人事部门上午十点之前比较忙，下午四点之后还要做一些总结性的工作。所以，求职者与企业人事部门沟通时应尽量避开比较忙的时间点。

4、与招聘单位人事部门沟通时应保持应有的激情

在与招聘单位人事部门沟通时的态度也有一定的要求，应尽量让自己体现积极、热情、阳光的一面。这样才能给对方的HR留下一个好的印象，有利于自己的求职。

求职朋友们，在找到心仪的单位之后千万不能毫无准备地去联系，也不应只是坐等结果哦。要想找到心仪的工作，可以参考小编总结的求职者与企业人事部门事先沟通应注意的4个事项。